Bilan de compétences - 24 h 100% VISIO - SPECIAL CADRES

Inclus: votre profil AEC DISC

Formation créée le 12/10/2022. Dernière mise à jour le 07/07/2025.
Version du programme : 1
Taux de satisfaction des apprenants
10,0/10 (1 avis)

Type de formation

Formation à distance

Durée de formation

24 heures

Accessibilité

Oui
€ Net de TVA
S'inscrire
€ Net de TVA
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€ Net de TVA
S'inscrire

Bilan de compétences - 24 h 100% VISIO - SPECIAL CADRES

Inclus: votre profil AEC DISC


Plus qu'un bilan de compétences classique : Le bilan de compétences 24h se réalise sur une période de 3 à 4 mois et se compose de: - 24 heures d'entretiens d'une durée de 1 à 2 h en face à face (le travail personnel n'est pas compté dans ces heures) - le planning est fixé selon vos disponibilités, du lundi au samedi matin Inclus: votre profil AEC DISC® d’Arc en Ciel RH qui révèle avec précision et finesse, grâce à sa « Méthode des Couleurs », vos préférences comportementales naturelles et adaptées, vos motivations profondes ainsi que l’environnement de travail où vous pouvez pleinement exprimer vos talents.

Objectifs de la formation

  • Avoir identifié votre profil professionnel et votre personnalité
  • Disposer de votre portefeuille de compétences
  • Avoir pris conscience de vos valeurs, vos motivations et vos intérêts professionnels et personnels
  • Clarifier votre profil managérial et affiner votre compréhension de vos modes de communication
  • Explorer les opportunités du marché du travail
  • Identifier vos besoins en formation
  • Avoir élaboré votre plan d’actions personnalisé pour la mise en œuvre des hypothèses projets professionnels, en accord avec votre vie personnelle

Profil des bénéficiaires

Pour qui
  • Cadres en questionnement stratégiques sur leur carrière
  • Cadres qui ressent un besoin de repositionnement professionnel
  • Personne qui souhaite mieux se connaitre avant de devenir cadre
Prérequis
  • Avoir envie d'explorer son parcours et de se projeter dans son futur professionnel
  • Disposer d'un outil de communication; smartphone, tablette ou ordinateur permettant de suivre la prestation
  • Savoir lire et écrire (Minimum A2 en français)

Contenu de la formation

UNE PHASE PRÉLIMINAIRE
  • Vous pourrez exprimer vos besoins d'adaptation du parcours à votre état de santé (durée des rendez-vous, types de supports, outils spécifiques ....)
  • Vous allez exprimer vos besoins, qui seront traduits en objectifs
  • Nous nous accorderons sur les conditions de déroulement : fréquence des rendez-vous et techniques utilisées.
  • Vous confirmerez votre engagement dans la démarche et mesurerez l’investissement personnel demandé.
UNE PHASE D’INVESTIGATION Selon vos objectifs du bilan, il vous sera possible de:
  • Identifier votre profil professionnel et votre personnalité lors d’entretiens individuels. Les méthodes utilisées sont variées: entretiens exploratoires, questionnaires, tests psychométriques…
  • Analyser votre compétences comportementales afin d'améliorer vos performances managériales
  • Créer votre portefeuille de compétences
  • Révéler vos valeurs, vos motivations et vos intérêts professionnels et personnels
  • Explorer des pistes professionnelles en vue de construire un/plusieurs projets réalistes et réalisables
  • Analyser les pistes à travers des outils fiables et probants
  • Réaliser l'écart des compétences afin de mesurer le besoin en formation
UNE PHASE DE CONCLUSION
  • Vous élaborerez votre plan d’actions personnalisé pour la mise en œuvre des hypothèses projets professionnels, en accord avec votre vie personnelle.
  • Nous coconstruirons le Document de Synthèse du bilan de compétences

Équipe pédagogique

Vous serez accompagné par une consultante qualifiée en Bilan de Compétences, certifiée aux outils utilisés et expérimentée en accompagnement professionnel. Mon approche est centrée sur vous dans l’objectif de vous aider à découvrir votre pouvoir personnel, initier des projets adaptés à vos attentes. Artisan de la formation, j'aspire à vous proposer une prestation la plus personnalisée possible. J’adapte mes outils à votre profil d’analyse et votre demande.

Suivi de l'exécution et évaluation des résultats

  • Feuilles de présence.
  • Attestation ministérielle de réalisation de l’action de formation.
  • Remise de la Synthèse finale du bilan de compétences

Ressources techniques et pédagogiques

  • Espace numérique privé
  • Questionnaires AEC DISC pour le profil de manager
  • Questionnaires CENTRAL TEST (selon besoins) : VOCATION, PROFIL PRO 2....
  • Co-construction de supports
  • Plateforme spécifique à l'exploration des métiers: PARCOUREO
  • Sites internet publics de référence

Qualité et satisfaction

Questionnaire de qualité à la fin de la formation et un à 6 mois
Taux de satisfaction des apprenants
10,0/10 (1 avis)

Modalités de certification

Résultats attendus à l'issue de la formation
  • Réalisation d'un plan d'actions en cohérence avec le projet

Capacité d'accueil

Un seul apprenant

Délai d'accès

2 semaines

Accessibilité

POUR TOUS: Nous vérifierons ensemble: - votre équipement : smartphone, tablette ou ordinateur pour s'assurer que vous pourrez réaliser la prestation dans de bonnes conditions. - le lieu de formation: réciproquement, nous devons vérifier que vous pourrez réaliser votre bilan dans le respect de la confidentialité des échanges. POUR LES PERSONNES A BESOINS PARTICULIERS: Si votre état de santé nécessite des aménagements, n'hésitez pas à me le dire, nous adapterons ensemble les lieux, supports, la répartition des sessions ou tout autre aspect selon vos besoins.